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工作服,厂服,工衣设计知识分享

日期:2020-01-07 08:05:53点击: 422

   随着科学与文明的进步,人类的艺术设计手段也在不断发展,直接设计的是产品,间接设计的是人品和社会。既要有很强的审美观,价值观,美观时尚,低调优雅,使穿者充分显示本身的优点并隐藏其缺点,更衬托出穿者的个性。服装设计是科学技术和艺术的搭配焦点,指的是计划、构思,设想、建立方案,也含意象、作图、制型的意思。涉及到美学、文化学、心理学、材料学、工程学、市场学,色彩学等。工作服厂服工衣服装设计:根据设计对象的要求进行构思,结合企业的文化特征,市场流行款式,工作环境的需要,并绘制出效果图,再根据图纸,运用各种服装知识、剪裁,及缝纫技巧等制作,达到理想的设计效果。要注意以下几方面:

1、一致性
设计时,一般用调和为主要方式,达到一致性的效果。设计中,工作服厂服工衣服装上整体与部分及部分与部之间特点:质料、色彩、线条等的安排以主体为主,最常用的方法就是重复使用相同的色彩、线条等。忌:变化不要太多,变化太多不会影响一致的效果。

2、协调性
协调性一般分为对称协调,及非对称协调两种。对称协调以人体中心为想象线,左右或是上下两部分完全相同。这种款式的工作服厂服工衣服装,有端正,正式,庄严的感觉。注意服装上身与下身的协调,勿使有过分的上重下轻,或下重上轻的感觉。非对称协调是感觉上的协调,也就是衣服左右部分设计虽不一样,但有平稳的感觉,常以斜线设计(如旗袍之前襟)达成目的。这种设计有优雅,柔顺,可爱的感觉。

3、特色性
设计中注重统一的原则,但是过分统一的结果,使设计趋于平淡,没有特色。可以利用:线条安排,色彩对照,质料搭配,饰物使用,剪裁特色,特殊车工艺术等方案使某一部分特别醒目,以形成设计上的特色中心。强调的部位不能过多,这些方法,不宜数法同时并用,选择穿者身体上美好的部分,做为强调的中心即可。 

4、整体性
工作服厂服工衣服装各部分间、饰物、附件等的大小比例,色彩的变化,形壮的变化,大小的分配要合宜适当,如:衣领的宽窄、口袋与衣身大小的关系等都应适当。色彩由深而浅,形状由大而小等渐层的变化过渡,线条、色彩等。要有一个整体的效果,具一定的规则性重复,这些都是设计上常用的手法。 


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